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"Formando líderes para la empresa"

Al final del Master, el titulado debe:

• Dominar las técnicas de gestión y administración de empresas más actuales, que le permitan ser capaz de promover, organizar, gestionar y/o dirigir los departamentos de Dirección Comercial y de Marketing, Dirección Financiera, Dirección de Recursos Humanos o Dirección del Departamento de Operaciones.
• Conocer las tecnologías y herramientas más avanzadas en la dirección empresarial.
• Saber localizar fuentes de información en cuanto a mercados y a oportunidades de negocio.
• Analizar y diagnosticar situaciones de negocios para, a continuación, formular planes consecuentes de acción.
• Elaborar y construir alternativas estratégicas y operativas de decisión.
• En última instancia se trata de formar directivos y cuadros empresariales conscientes de una gran multitud de factores entre los que cabe destacar los siguientes:
  

  - Los objetivos y las estrategias de la empresa.
  - Los objetivos y estrategias de los competidores.
  - La posición relativa de la empresa en el mercado.
  - Los puntos fuertes y débiles de la compañía.
  - Las necesidades económicas presentes y futuras de la empresa.
  - Las tendencias de la empresa, del sector y de la competencia.
  - La situación financiera de la compañía.
  - La estructura de capital de los competidores.
  - Las tendencias macroeconómicas.
  - Las tendencias del mercado de capitales.
  - El estado de ánimo y las inquietudes de la comunidad financiera y de la prensa.

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